Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Scopul general al funcţiei:
Asistenţa secretarului general de stat în activitatea de conducere a ministerului prin asigurarea realizării legăturilor funcţionale dintre secretarul general de stat şi corpul de funcţionari publici, dintre subdiviziunile interne ale aparatului central al ministerului responsabile de elaborarea și promovarea politicilor în domeniul politicilor privind produsele de origine animalieră.
Sarcinile de bază: 1. Coordonarea procesului de elaborare a programelor și planurilor de activitate ale ministerului, a rapoartelor despre realizarea lor, în conformitate cu obiectivele și direcțiile strategice stabilite de ministru în domeniul politicilor privind produsele de origine animalieră; 2. Coordonarea activității subdiviziunilor aparatului central al ministerului și a structurilor organizaționale din sfera de competență în vederea realizării obiectivelor și direcțiilor strategice de activitate ale ministerului, precum și a asigurării conlucrării operative dintre ministru și conducătorii acestora în domeniile de competență ce țin de domeniul politicile privind produsele de origine animalieră; 3. Elaborarea propunerilor pentru elaborarea actelor normative în domeniile de activitate ale ministerului, precum asigurarea procesului de avizare a actelor normative ce au tangență cu domeniile politicilor privind produsele de origine animalieră; 4. Asigurarea procesului de monitorizare și evaluare a executării obiectivelor și direcțiilor strategice de activitate în domeniile ce țin de politicile privind produsele de origine animalieră, precum și raportarea privind implementarea acestora.

Salariul de funcție

Minim 7000

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

Condiţii de bază:

• Deţinerea cetăţeniei Republicii Moldova;
• Posedarea limbii de stat;
• Deţinerea capacităţii depline de exerciţiu;
• Neatingerea vîrstei necesare obţinerii dreptului la pensie pentru limită de vîrstă;
• Deţinerea studiilor superioare, de licenţă în domeniul administrării publice, economiei, dreptului;
• Nedestituirea în ultimii 5 ani dintr-o funcţie publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) şi b) din Legea 158-XVI din 4 iulie 2008/ neîncetarea contractului individual de muncă pentru motive disciplinare;
• Lipsa antecedentelor penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie;
• Lipsa actelor definitive prin care s-a constatat încălcarea regimului juridic al conflictelor de interese, al incompatibilităţilor sau al restricţiilor;
• Lipsa hotărîrilor judecătoreşti irevocabile prin care s-a dispus confiscarea averii nejustificate;
• Lipsa înscrierilor în Registrul de stat al persoanelor care au interdicţie de a ocupa o funcţie publică sau o funcţie de demnitate publică;
• Neinstituirea  unei măsuri de ocrotire judiciară;
• Neprivarea de dreptul de a ocupa funcţii publice sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Condiții specifice :
Experienţă profesională:
Minimum  5 ani de experienţă profesională în domeniul administraţiei publice, juridic, management, managementului proiectelor, experienţă managerială de cel puţin 2 ani.
Cunoştinţe:

• legislaţia națională;
• administrare publică;
• management public;
• teoria organizaţională;
• politici publice;
• afaceri publice;
• limbă de circulaţie internaţională  la nivelul B2 (Legea 155/2011);

Documente ce urmează a fi prezentate

• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Alte documente necesare:
  -scrisoarea de motivare;
  -curriculum vitae (CV);
  - copia buletinului de identitate;
  -copiile diplomelor de studii şi ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecţionare profesională şi/sau specializare;
  -copia carnetului de muncă;
  -cazierul judiciar [2];
  -acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidaţilor la funcţia publică vacantă [3]
  
  [1] Formularul de participare poate fi găsit în compartimentul Informații suplimentare
  [2] Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declaraţia pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligaţia să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire.
  [3] Acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidaţilor la funcţia publică vacantă poate fi găsitaici

Modalitatea de depunere a documentelor

• Alte modalități - Prin poștă, email sau personal.Data limită pînă la care poate fi depus Dosarul de concurs –  12 decembrie 2018 inclusiv, ora 17.00.Dosarele incomplete nu vor fi acceptate.

Bibliografia concursului