Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Scopul general al funcției: organizarea şi coordonarea procesului de elaborare şi implementarea actelor normative în domeniul evidenţei contabile.
 
Sarcinile de bază:
-Participarea la elaborarea și avizarea actelor normative conform domeniilor de competență ;
Elaborarea bugetului ministerului și prezentarea calculelor pe tipurile de cheltuieli componente ale bugetului de stat ;
-Acordarea suportuluii metodologic instituțiilor/autorităților publice de pe lîngă și din subordinea ministerului , privind evidența contabilă, raportarea financiară și aplicarea planului de conturi ;
-Ținerea evidenței contabile privind excutarea bugetului ;
- Recepționarea, analizarea și generalizarea rapoartelor financiare ale instituțiilor financiare/autorităților publice de pe lîngă și din subordinea Ministerului.

Salariul de funcție

4000

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova; b) posedă limba moldovenească şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege; c) are capacitate deplină de exerciţiu; d) nu a împlinit vîrsta necesară obţinerii dreptului la pensie pentru limită de vîrstă; e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate; f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă; g) în ultimii 3 ani, nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare; h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie; i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii:
-         studii superioare, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă în domeniu economie.
-         cursuri de perfecţionare prefesională în evidenţa contabilă.
Experienţă profesională: 2 ani de experienţă profesională în domeniu.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Certificatul medical
  Dacă în fișa postului pentru funcția respectivă, sunt stabilite cerințe speciale de sănătate
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• Alte modalități - Prin poștă, email sau personal.

Bibliografia concursului

Legea cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public nr. 158-XVI din 04.07.2008;
Legea privind Codul de conduită a funcționarului public nr. 25-XVI din 22.02.2008;
Legea cu privire la sistemul de salarizare în sectorul bugetar 355 din 23.12.2005
Legea finanţelor publice şi responsabilităţii bugetar-fiscale nr.181 din 25.07.2014
Legea privind sistemul de salarizare a funcţionarilor publici nr.48 din 22.03.2012