Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Scopul general al funcţiei
Promovarea relațiilor de colaborare cu statele lumii și organizațiile internaționale în scopul asigurării modernizării sistemului educațional național, sporirea competitivității acestuia și integrarea în Spațiul European al Învățământului Superior.
 
Sarcinile de bază
1.       Promovează colaborarea eficientă cu organizaţiile internaţionale şi regionale, inclusiv realizarea  proiectelor şi programelor educaţionale.
2.       Susține și diversifică cooperarea internațională bilaterală cu statele lumii. 
3.       Promovează mobilitatea academică internațională a tineretului studios și a cadrelor didactice.
4.       Monitorizează și oferă suport logistic în oferirea serviciilor educaționale studenților internaționali și încadrarea în câmpul muncii a cadrelor didactice din străinătate.

Salariul de funcție

de la 3400 lei

Tip de angajare

Perioadă determinată

Condiţiile de participare la concurs

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova; b) posedă limba română şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege; c) are capacitate deplină de exerciţiu; d) nu a împlinit vârsta necesară obţinerii dreptului la pensie pentru limită de vârstă; e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sunt stabilite cerinţe speciale de sănătate; f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă; g) în ultimii 3 ani, nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare; h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie; i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii:
Superioare , de licență sau echivalente, în domeniu științelor politice/umanistice/lingvistice

Experienţă profesională
Minimum 2  ani în unul din domeniile nominalizate, preferabil experienţă în serviciul public sau în domenii ce ţin de relaţiile internaţionale;
Cunoştinţe:
-          cunoaşterea cadrului legislativ şi normativ naţional şi internaţional din domeniu;
-          cunoştinţe în domeniul relaţiilor internaţionale şi integrării europene;
-          cunoştinţe în domeniul protocolului;
-          cunoaşterea politicilor din ramura educaţiei şi a bunelor practici în domeniu;
-          cunoaşterea tehnicilor de elaborare a rapoatelor pentru organizaţii internaţionale, inclusiv în limba engleză;
-          cursuri de instruire, la nivel naţional şi/sau internaţional, în domeniul integrării europene;  
-          cunoştinţe despre sistemele educaţionale ale statelor lumii;
-          cunoaşterea limbii române şi a limbii ruse;
-          cunoaşterea (comunicare orală şi scrisă, nivel certificat) a unei limbi de circulaţie internaţională, obligatoriu limba engleză;  
-          cunoştinţe de operare la calculator: Word, Excel, PowerPoint, Internet.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Alte documente necesare:
  1. Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcţiei publice (anexă la Regulamentul cu privire la ocuparea funcţiei publice prin concurs)  http://lex.justice.md/md/331023/
  2. Copiile diplomelor de studii şi ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecţionare profesională şi/sau de specializare;
  Notă: Cazierul judiciar (poate fi înlocuit cu declaraţia pe propria răspundere privind absenţa antecedentelor penale. În acest caz, candidatul are obligaţia să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire.
  - Copiile documentelor nominalizate pot fi autentificate de notar sau prezentate împreună cu documentele originale pentru verificarea veridicităţii acestora.

Modalitatea de depunere a documentelor

• Alte modalități - Prin poștă, email sau personal.

Bibliografia concursului

-          Constituția Republicii Moldova;
-          Codul Educației;
-          Strategia  Sectoriala Educatie 2020;
-          Legea nr. 158-XVI din 04.07.2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public 
-          Legea nr. 595-XIV din 24 septembrie 1999 privind tratatele internaţionale ale Republicii Moldova; 
-          Regulamentului privind mecanismul de încheiere a tratatelor internaţionale, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr.442 din 17/07/2015;
-          Acordul de asociere între Republica Moldova și Uniunea Europeană;
-          Declarația Bologna (Declarația comună a Miniștrilor Europeni ai Educației) semnată la Bologna, 19 iunie 1999;
-          Convenția cu privire la recunoașterea atestatelor obținute în învățământul superior în statele din regiunea Europei, adoptată la Lisabona la 11 aprilie 1997;
-          Convenția de la Hague, cu privire la suprimarea supralegalizării actelor oficiale străine, adoptată la 05 octombrie 1961;
-          Strategia de mobilitate 2020 pentru Învățămîntul Superior European, adoptată la București, 2012;
-          Regulamentul cu privire la instruirea străinilor în instituțiile de învățământ din Republica Moldova (HG nr.746 din 21.06.2003);
-          Regulament – cadru cu privire la mobilitatea academică în învățământul superior (HG nr. 56 din 27.01.2014);
- Hotărârea Guvernului nr. 653 din 06.11.2009 cu privire la aprobarea Regulamentului, structurii și efectivului-limită ale aparatului central al Ministerului Educației.