Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Scopul general al functiei:Contribuirea la realizarea  conceptiei unice de edzvoltare a relatiilor funciare pe intreg teritoriu, indiferent de forma organizational-juridica, tipul de proprietate asupra pământului şi hotarele administrativ-teritoriale.
1. Implementarea procesului de reglementare aregimului proprietăţii funciare; Sarcinile de bază:
2. Implementarea procediurilor de ţinere a cadastrului funciar;
3. Implementarea controlului asupra folosirii raţionale a terenului;
4. Implementarea procedurilor de ţinere a monitoringului funciar;
5. Implementarea procedurilor de promovare a Programului de valorificare a terenurilor noi şi de sporire a fertilităţii solurilor.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova; b) posedă limba română şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege; c) are capacitate deplină de exerciţiu; d) nu a împlinit vîrsta de 63 ani; e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate; f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă; g) în ultimii 5 ani, nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare; h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie; i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie; j) nu are interdicţia de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorităţii Naţionale de Integritate. .

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii superioare în domeniu
Cunoştinţe de utilizare a computerului( Microsoft, Word, Excel, Internet)
Posedarea unei limbi moderne va fi un avantaj.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Certificatul medical
  Dacă în fișa postului pentru funcția respectivă, sunt stabilite cerințe speciale de sănătate
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• Alte modalități - Personal

Bibliografia concursului

Constituţia Republicii Moldova;
Legea nr.436  din 28.12.2006 privind administraţia publică locală;
Legea nr. 158-XVI din 04.07.2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
Legea nr.25- XVI din 22.02.2008 privind Codul de conduită a funcţionarului public;
Legea nr.16- XVI din 15.02. 2008 cu privire la conflictul de interese;
Hotărârea Guvernului nr.201 din 11. 03.2009 privind punerea în aplicare a prevederilor Legii nr.158-XVI din 04.07.2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
Codul Administrativ al RM;
Legea nr. 982-XVI din 11.05.2000 privind accesul la informaţie;
Legea nr.828- XVI din 25.12.1991 privind adoptarea Codului funciar al RM;
Legea nr. 1543 din 25.02.1998 cadastrul bunurilor imobile.