Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Scopul general al funcției:
  - asigura implimentarea  politicii bugetar fiscale a statului, organizarea si  
    asigurarea elaborarii si executarii bugetului raionului.
  
Sarcinile de bază ale funcției Specialist superior (secția elaborarea și administrarea bugetului):
1. Asigurarea verificarii raportului operativ pe unitati de personal si introducerea datelor in sistemul  informational.
2. Asigurarea formării corectă a rețelei instituțiilor de învațamînt.
3. Asigurarea pregătirii materialelor pentru rectificarea bugetului.
4. Asigurarea verificării corectitudinii întocmirii listelor tarifare ale  pedagogilor şi statelor de personal .
5. Analiza corespunderii bugetelor locale aprobate cu prevederile legislaţiei în vigoare.
 

Salariul de funcție

4790 lei, treapta I

Tip de angajare

Perioadă determinată

Condiţiile de participare la concurs

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova; b) posedă limba română şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege; c) are capacitate deplină de exerciţiu; d) nu a împlinit vîrsta de 63 ani; e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate; f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă; g) în ultimii 5 ani, nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare; h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie; i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie; j) nu are interdicţia de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorităţii Naţionale de Integritate. .

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

studii: superioare, absolvire cu diplomă de licență sau echivalentă preferabil în domeniul finanțelor, economie, contabilitatii;

vechime în muncă – posibil fără experiență;

cunoașterea domeniului tehnologiilor informaționale: Word, Excel,  Internet, E – mail, Power – Point;

abilități: analiză și sinteză, argumentare, comunicare, eficiență, lucru independent și în echipă, mobilizarea personalului, autoperfecționare și valorificare a experienței dobîndite;

atitudini/comportamente: diplomație, creativitate și spirit de inițiativă, flexibilitate, discipălină, responsabilitate, tendință spre dezvoltare profesională continuă.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Alte documente necesare:
  
  • formularul de participare ,
  • copia buletinului de identitate;
  • copiile diplomelor de studii și ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare;
  • copia carnetului de muncă/ după caz – certificate de la CTAS;
  • declarația pe propria răspundere privind absența antecedentelor penale;
  Copiile documentelor nominalizate pot fi autentificate de notar sau prezentate împreună cu documentele originale pentru verificarea veridicității acestora. Candidații depun documentele personal, prin poștă sau e-mail.

Modalitatea de depunere a documentelor

• Alte modalități - Prin poștă, email sau personal.

Bibliografia concursului

1. Constitutia Republicii Moldova;
2. Legea privind finanţele publice locale nr. 397-XV din 16.10.2003;
3. Legea nr. 158 -XVI din 4 iulie 2008 ,,Cu privire la funcţia publică şi statutul
    funcţionarului public’’;
4. Legea nr. 25-XVI din 22 februarie 2008 privind Codul de conduită a 
    funcţionarului public;
5. Legea nr. 16 din 15 februarie 2008 ,,Cu privire la conflictul de interese ’’;
6. Legea nr.181 din 25.07.2014 finanţelor publice şi responsabilităţii bugetar-fiscale