Secretar al Consiliului comunal Mîrzești Aparatul primarului

Primăria Mîrzești
Data limită de aplicare - 24.07.2019, 17:00
Data limită de depunere a documentelor a fost prelungită.

Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Organizarea eficientă a consilierilor Consiliului comunal Mîrzești, managementul eficient al activității consiliului, în vederea asigurării legalității și realizării optime a obiectivelor acestuia.

Salariul de funcție

5370

Tip de angajare

Perioadă determinată

Condiţiile de participare la concurs

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova; b) posedă limba moldovenească şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege; c) are capacitate deplină de exerciţiu; d) nu a împlinit vîrsta necesară obţinerii dreptului la pensie pentru limită de vîrstă; e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate; f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă; g) în ultimii 3 ani, nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare; h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie; i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii: Absolvent al unei facultăţi (secţii) sau persoană care urmează studiile superioare.
 Experienţă profesională:preferabil activitate în domeniul administraţie public locală.
Cunoştinţe:legislaţiei în domeniul administraţiei publice, legislaţia civile, funciare, muncii. Cunoaşterea limbii de stat. Posedarea cunoştinţelor de operare  la calculator: Word, Excel,Internet.
Abilităţi: de lucru cu informaţie ,planificare,organizare,elaborare  a documentelor, argumentarea, prezentarea, aplanarea de conflicte, comunicare eficientă, de aplicare a normelor de drept la problem specific pentru a elabora soluţii optime.
Atitudini/comportamente: respect faţă de oameni, spirit de iniţiativă, diplomaţie, creativitate, flexibilitate, disciplină, responsabilitate, rezistenţă la efort şi stres, tendinţă spre dezvoltare profesională continuă.

Documente ce urmează a fi prezentate

  • Copia buletinului de identitate
    Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
  • Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
    Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
  • Certificatul medical
    Dacă în fișa postului pentru funcția respectivă, sunt stabilite cerințe speciale de sănătate
  • Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
    Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
  • Alte documente necesare:
  • Formularul de participare [1
  • Copiile diplomelor de studii și alte certificate de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau de specializare;

Modalitatea de depunere a documentelor

  • Alte modalități - Prin poștă, email sau personal.

Bibliografia concursului

  • Legea nr.158-XVI din 04.07.2008 cu privire la funcţia public şi statutul funcţionarului public.
  • Legea nr. 25-XVI din 22.02.2008 privind Codul de conduită a funcționarului public .
  • Legea nr.16-XVI din 15.02.2008 cu privire la conflictele de interese
  • Legea nr.1264-XV din 19.07.2002 privind declararea şi controlul veniturilor şi a proprietăţii persoanelor cu funcţii de demnitate publică, judecătorilor, procurorilor, funcţionarilor publici şi a unor persoane cu funcţie de conducere;
  • Legea nr.90-XVI din 25.04.2008 cu privire la prevenirea și combaterea corupției;
  • Legea nr.190-XIII din 19.07.1994 cu privire la petiționare;
  • Legea nr.355 din 23.12.2005 cu privire la sistemul de salarizare în sistemul bugetar;
  • Legea nr.239-XVI din 13.11.2008 cu privire la transparență în procesul decizional;